第181章我换个姿势,让你再哭一次(2 / 2)

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  秦以悦倾身过去抱住贺云栅,像抱孩子一样抱住她,“哭吧哭吧,我不嫌弃你,乖啊。”
  贺云栅抱住她的背,用力地哭了出来。
  秦以悦有一搭没一搭地拍着她的后背,以一个扭曲的姿势让贺云栅舒舒服服地哭了一顿。
  贺云栅哭了许久,才慢慢停了下来。
  秦以悦用手给她擦了擦脸,“心里舒服了没?没有的话,我再换个姿势让你哭一次。”
  “滚蛋,少跟我贫!”
  “唉,被利用完就扔。我真可怜。”
  贺云栅懒得搭理她,翻身到另一边睡下了。
  秦以悦见她脸色缓了不少,舒了口气,坐回病床边的椅子上陪着贺云栅。
  病房门口,贺乔宴看着床边那个小女人精致中带着天真的小脸儿,转身离开。
  **
  秦以悦陪了贺云栅两天,确定她的情绪稳定之后,才去瑞新医院报道。
  贺乔宴也把贺云栅的情况告诉了贺家人。
  贺家人看着贺云栅的样子,立刻把她和宝宝接出院了。
  秦以悦第一天在瑞新医院上班,却并不怎么顺利。
  像她这类有执业医师资格证的主治医师参加规培,遇到的最大的问题不是技术问题,而是身份和心态一时间无法适应。
  他们这个级别的医生,在自己的医院有一定的地位和资历,换个全新的医院就成了新人。
  如果跟新医院的医生关系处理不好,那这三个月的规培经历非但不会给他们带来技术上的帮助,反而是浪费时间,还因此影响规培医院给他们的评价。
  在新医院没有好的评价,又离开原医院三个月,与原医院的上级、同事产生疏离。
  这类规培比医学生参加的规培伤害更大,也更明显。
  名义上对成熟医生有利的规培,实际上是一把双刃剑,并不利于所有的医生。 ↑返回顶部↑

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